Lavoro agile, l’ufficio è in casa: ecco 4 consigli per organizzare lo spazio di lavoro
Abbiamo già visto quali sono le 10 ragioni per cui scegliere lo smart working. E ora il “lavoro agile”, come definito dalla normativa italiana, è oggetto di disegno di legge. A differenza del telelavoro, il lavoro agile prevede che solo parte della prestazione venga svolta da remoto (fuori dall’ufficio del datore di lavoro). Tale porzione di lavoro potrà essere svolto in casa, in viaggio o in spazi condivisi. Il lavoratore che, di comune accordo con il datore di lavoro, opterà …
